Зарплата кадровика
Возможно, нарушаются Ваши права на работе? Спросите юриста, как себя вести. Это бесплатно
Ни одно предприятие невозможно представить без кадровика. Ну, разве что, совсем небольшое, где владелец сам является руководителем, одним из работников, кадровиком, бухгалтером и Бог знает, кем ещё. Инспектор отдела кадров не только ведает оформлением приёма на работу и увольнением. В обязанности сотрудников отдела кадров, или службы персонала, как этот отдел называется в некоторых организациях, входит ведение табелей рабочего времени, составление графиков отпусков, учёт больничных листов, подготовка кадровых приказов, осуществление воинского учёта военнообязанных сотрудников и многое другое.
Несмотря на такое большое число обязанностей, которые ложатся на плечи инспекторов отделов кадров, подавляющее количество которых составляют женщины, из зарплаты невысоки относительно остальных специальностей управленческого звена. В среднем инспектор отдела кадров в Москве зарабатывает около 25000 рублей, в Санкт-Петербурге – 20000 рублей, на периферии – от 10000 до 16000 рублей. Разумеется, отличное знание трудового законодательства, наличие значительного опыта работы с персоналом, знание основ психологии, способность выполнять обязанности менеджера по персоналу – всё это отличает высококвалифицированного инспектора отдела кадров и позволяет ему надеяться на максимальный для данной специальности размер заработной платы: в Москве – до 40000 рублей, в Санкт-Петербурге – до 35000 рублей, в различных российских городах – от 20000 до 30000 рублей.
Особо нужно сказать о том, что является важным преимуществом – это опыт прохождения разнообразных проверок со стороны властей, умение наладить и вести документооборот. Эти навыки позволяют инспектору отдела кадров требовать в ряде случаев назначения индивидуальной зарплаты.