Рынок труда: cпрос и предложение
Возможно, нарушаются Ваши права на работе? Спросите юриста, как себя вести. Это бесплатно
Данный пост представляет собой результаты мониторинга числа вакансий и резюме на job.ru и hh.ru. Обновляется ежедневно, и является отражением динамики реального спроса со стороны работодателей и предложения со стороны работников. В данный момент проводится только анализ общего числа вакансий в России, без разделения по регионам и специальностям.
Динамика изменений количества вакансий на job.ru:
Динамика изменения количества резюме на job.ru:
Динамика изменения соотношения числа резюме к количеству вакансий:
Ниже приведены количественные изменения числа вакансий/резюме за прошедшие сутки и прошедшую неделю
headhunter.ru
Вакансий: 56251, за день: +5357, за неделю: +2411
Резюме: 3468669, за день: +13006, за неделю: +60383
Компаний: 98468, за день: +198, за неделю:+856
job.ru
Вакансий: 19838, за день: +1749, за неделю: +3769
Резюме: 1114618, за день: +5289, за неделю: +15451
Компаний: 149774, за день: +521, за неделю: +2071
Что-то странное с хедхантером – второй день подряд изменений нет
Интересно было бы статистику за месяц посмотреть
Построили бы график – интересно ведь динамику посмотреть
Совершенно бестолковые данные. С ЧЕМ СРАВНИВАТЬ, АФФТАРР?!
весело – с ноября число вакансий упало в 2.5 раза (
armen > а что вам не понравилось? вроде всё чётко и ясно
Вроде как число вакансий увеличиваться начало. Будем надеяться, что это надолго )
А почему только job ru? hh.ru тоже интересно было бы посмотреть
Вроде всё налаживается )))
Если опять кризис не грянет
Мониторинг вакансий – это полезная вещь.
Только у каждой компании свои условия работы и своя зарплата, которая из-за кризиса сильно изменилась. Большинство вакансий из представленной статистики может не соответствовать среднерыночным условиям. Есть портал https://www.zpmer.ru, где показан уровень заработных плат на конкретных должностях в конкретных организациях. Анализируя данные, можно получить представление, как относительно конкретной компании, так и по должности в целом.
База данных постоянно пополняется достаточно валидными данными, которые публикуют сами сотрудники.
5.11.2009 – на job.ru изменился формат данных, поэтому такой провал в количестве вакансий. На данный момент ошибка исправлена
а что касается данных на 2010 год?